Anlagenleiter (m/w/d)
Waßmannsdorf (bei Schönefeld)
ab
sofort
Vollzeit
Unbefristet

Waßmannsdorf (bei Schönefeld)

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Unbefristet
Wir stehen für Chancengleichheit und Vielfalt! Wir freuen uns auf jede Bewerbung - unabhängig vom Geschlecht, Herkunft, Nationalität. Um den Anteil von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen zu erhöhen, sind die Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht.
Gemeinsam stark: Ihr Team und Aufgaben
- Aufgabenbereich: Sie führen und steuern ein agiles Team und entwickeln dieses weiter
- Verantwortung: Sie sind für die Umsetzung bestehender Prozessabläufe unter Beachtung der abfallrechtlichen Vorschriften sowie der gesetzlichen Regelungen zuständig
- Entwicklung: Sie verwirklichen eigene Vorstellungen, z.B. innovative Strategien zur Vermarktung und identifizieren Verbesserungspotentiale
- Organisation: Sie optimieren den Standort in Bezug auf die Verfügbarkeit der Anlagen, Arbeitssicherheit, Umwelt, Qualität und Kosten
- Unterstützung: Sie arbeiten eng mit den verschiedenen Fachabteilungen zusammen
Das erwartet Sie: Unsere Benefits
- Volles Paket: Wir stellen Sie unbefristet in Festanstellung ein und bieten Ihnen eine Position mit viel Freiraum für Eigeninitiative, verantwortungsvollen Aufgaben und Gestaltungsspielraum
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Online-Nachhilfe für schulpflichtige Kinder von Mitarbeitenden für mehr Unterstützung im Alltag
- Benefit@work: Mit dem Familienservice unterstützen wir Sie in all Ihren Lebenssituationen, z. B. bei der Elternschaft, Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen, im Alltag uvm.
- Sachbezug: Sie erhalten durch die Regelungen der derzeit gültigen Betriebsvereinbarung, z.B. Prämien oder Zugriff auf die Edenred-Sachbezugskarte (Gutscheinkarte)
- JobRad: Aufsteigen und mit Ihrem Wunschrad losradeln - 365 Tage im Jahr fit halten und zusätzlich die Umwelt schonen
- Betriebliche Altersversorgung: Wir beteiligen uns mit einem Zuschuss
- Vergünstigungen: Attraktive Sonderkonditionen wie u. a. bei FitX, Zalando, adidas
- Wertschätzung: Feedback ist uns wichtig. Ein Mal im Jahr findet ein Mitarbeitergespräch mit Ihrer Führungskraft statt
- Nachhaltigkeit: Als Rohstoffretter*in etwas Sinnstiftendes tun und einen wichtigen Beitrag zu einer sauberen Zukunft leisten
Ideale Ergänzung: Das bringen Sie mit
- Abschluss: Sie haben eine technische Ausbildung abgeschlossen und erste Erfahrungen in der Mitarbeiterführung gesammelt
- Erfahrung: Sie haben idealerweise Erfahrung in einem der folgenden Bereiche: Holz-, Erd-, Recycling- oder Abfallwirtschaft
- Persönlichkeit: Sie überzeugen durch eine "Hands on- Mentalität", haben Freude am Vorantreiben und Umsetzen von Ideen und punkten mit technischem Know-how
- Engagement: Sie haben Spaß an selbstständiger, eigenverantwortlicher Arbeit und behalten auch bei hohem Arbeitsaufkommen einen kühlen Kopf
- Eigenschaften: Sie verfügen über eine hohe Begeisterungsfähigkeit, Entscheidungsfreude sowie Dienstleistungsorientierung und haben Freude am Optimieren von Arbeitsabläufen